“银行早还是不是能够躺平享乐的场所，哪怕你有资源或者干系。资源再多开yun体育网，又能透支几年？”

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前两天，写了几篇对于银行职工苦日子的著作。

有准备进银行的小伙伴私信我说，银行确切有那么苦吗？

原来准备进银行的，看完我的著作之后，就有些彷徨了，不知说念该若何经受。

对于这个事，之前还是说过好屡次。为了不让这些将来的同业产生污蔑，如故再来说说这个事吧。

银行职工苦不苦，其实没必要相干。

用一句之前说过好屡次的话来讲等于：任何行业，最缺乏的遥远是最底层的那头驴，银行更是如斯。

是以说，若是进银行从事的是柜面作事或者客户司理岗，那么耐劳是在所不免的。

这并不是说银行下层的岗亭皆很苦，仅仅这个概率太大，大到绝大部分东说念主皆无法脱逃。

原因也无须多说。

银行下层是径直濒临客户，径直创造利润，承担最终压力的群体。

在咫尺这么内卷的竞争环境下，每一分的利润，皆需要下层职工拼尽全力智商挣得。

是以说，耐劳，是绝大部分银行东说念主的宿命。

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不外，这并不料味着进了银行，就莫得好日子。

若是你所应聘的是一些分行以致是总行的岗亭，那情况就会好好多。

不才层，80%以致更高比例的东说念主，过得皆不太好。

只剩下那20%的东说念主，靠着资源、干系或者我方的拼搏，取得了一些获利，拼凑过活。

但在分行或者总行赶巧与之违犯，这个比例可能只剩下20%，80%的东说念主过得皆还不错。

天然也可能会碰到诸如降薪、加班等情况。但全体来说，但比上不及，比下过剩，比下层好的不啻一星半点。

而分行或者总行级别的东说念主，在任务提高上也会比下层职工快好多。

一个国有行的职工，不才层混个几十年，不祥率也就能作念到个正科级别的网点追究东说念主。

可一个总行的职工，独一谦洁奉公干，混个副处是很轻易的。

天然这个级别不一定有多大的权利，但却还是是好多下层职工皆难以企及的高度。

说到这，我知说念细目有不少东说念主又对银行燃起了但愿，幻思着能参加总行，走向东说念主生巅峰。

可很彰着，这并不是一件容易的事。

不折服的话，去望望那些银行的总行招聘中，有些许名校毕业生报名，又收用了哪些东说念主就知说念了。

四肢一个没什么干系，学历一般的等闲东说念主，被收用的几率，确切不亚于中彩票。

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是以，若是你思要找一个比拟轻易，环境氛围比拟好，压力比拟小的责任，那么银行可能确切不符合你。

尽头是银行的下层岗亭，更是如斯。

而若是你有着一定的资源或者干系，那么也不一定非要来银行。

在银行，这些资源或者干系着实更容易变现，但性价比却不高。

再说了，绝大部分东说念主的资源或者干系，皆莫得多到能得志银行各项任务和标的条件的进度。

换句话说，你资源再多，能有银行的任务多吗？透支个几年，如故得靠我方老敦朴实去营销才行。

在这么的情况下，耐劳也等于理所天然的事了。

终末强调一下，不要幻思着参加银行就能拿到年报中的平均工资。

也不要思着能像某些东说念主“显现”的那样，字画卯酉，有着多样种种的福利。

银行等于一个等闲的企业，只不外这个企业相对大一些，各项轨制也更完善一些费力。

而这一切，也皆需要职工承担很大的压力，付出很大的勤恳智商获取。

这个寰宇，莫得任何一个企业会是慈善家。

你所享受的一切开yun体育网，皆已漆黑表明了价钱。